par SNUDI-FO | mercredi 1 septembre 2021 | Rentrée
Cette rentrée scolaire est marquée par le refus persistant du Ministre de créer les postes nécessaires pour alléger les effectifs par classe et améliorer le remplacement des enseignants absents.
De nouvelles fermetures de classes sont prévues lors des CTSD de rentrée. Les conditions de travail des personnels vont de nouveau se dégrader !
Le ministre refuse de recruter en urgence en tant que fonctionnaires stagiaires la totalité des candidats aux concours inscrits sur les listes complémentaires, qui se sont mobilisés durant l’été comme à Rouen par exemple. Dans le meilleur des cas, le ministre ne leur propose que d’être … contractuels ! Quel mépris
Pour le SNUDI-FO, en cette rentrée scolaire, l’heure est à la résistance !
Le SNUDI-FO invite tous les collègues à se réunir dès maintenant pour discuter de leurs revendications, engager les différents moyens de les faire aboutir et préparer la mobilisation.
210831 Communiqué SNUDI-FO Rentrée scolaire
Communiqué à télécharger :
par FNEC FP-FO | mercredi 1 septembre 2021 | Rentrée
Pour cette rentrée, en plus d’être confrontés aux problèmes de manque de personnels, de classes surchargées, les personnels vont devoir faire face à la mise en place d’un énième protocole :
– évincer les élèves non vaccinés en cas de Covid dans la classe en collège et lycée : les personnels seraient sommés d’organiser le tri des élèves, de vérifier leur statut vaccinal auprès des parents, de promouvoir et d’organiser la vaccination et le dépistage des élèves…
– fermer la classe dès le premier cas dans les écoles. On se souvient que, l’année dernière, cette mesure avait entraîné un effet domino de fermetures de classes !
L’obligation scolaire est une nouvelle fois remise en cause, avec pour corollaire la généralisation de l’enseignement à distance, outil de destruction de l’École et du statut des enseignants. Tout cela alors que les moyens manquent pour exercer leur principale mission : l’instruction
La FNEC FP-FO invite les personnels à prendre connaissance du communiqué interfédéral FNEC FP-FO-FSU-CGT-SUD.
La FNEC FP-FO appelle les personnels à se réunir dès la rentrée et à établir les cahiers de revendications.
21 08 31 Communiqué FP-FO rentrée
Communiqués à télécharger :
par SNUDI-FO 02 | mardi 31 août 2021 | Obligations de service
La loi n° 2004-626 du 30 juin 2004 a institué une journée de travail supplémentaire hors temps de présence devant élèves : la « journée de solidarité». Notre syndicat s’y est toujours opposé. Cette journée de travail gratuit, inscrite dans la loi, s’impose donc aux salariés, dont les enseignants, les PsyEN et les AESH.
La déclinaison de la journée dite « de solidarité » dans l’Education Nationale est précisée par la note de service du 7 novembre 2005 : « Pour les enseignants des premier et second degrés et les personnels d’éducation, la date de cette journée (le cas échéant fractionnée en deux demi-journées) sera déterminée dans le premier degré, par l’inspecteur de l’éducation nationale après consultation du conseil des maîtres. »
Règlementairement, si la date est fixée par l’IEN, il doit avoir au préalable consulté le conseil des maîtres, d’autant plus que la note de service précise également : « Le dispositif prendra en compte les choix des équipes et des agents formulés au niveau des établissements et des services. »
Précisons également que la note de service indique : « Les dates auxquelles les agents seront appelés à effectuer le service lié à la journée de solidarité doivent être fixées avant la fin du 1er tri- mestre de l’année scolaire en cours. ». Un IEN ne peut donc pas règlementairement fixer la date de la journée dite « de solidarité » (ou des deux demi- journées dites « de solidarité ») après le 1er janvier.
Quant au contenu de cette journée, la note de service précise qu’« Il prendra la forme d’une concertation supplémentaire sur le projet d’école ou d’établissement, sur le projet de contrat d’objectif ou sur des actions en faveur de l’orientation et de l’insertion professionnelle des jeunes. »
Si la journée dite « de solidarité » doit être en rapport avec le projet d’école, les IEN n’ont pour autant pas la possibilité d’en imposer le contenu précis, d’autant plus que, rappelons-le, la note de service indique que « Le dispositif prendra en compte les choix des équipes et des agents formulés au niveau des établissements et des services. ».
Contactez le SNUDI-FO 02 en cas de problèmes.
par SNUDI-FO 02 | lundi 30 août 2021 | Rentrée
A quelques heures de la rentrée, les mêmes pressions de l’administration, les mêmes prétendues obligations reviennent comme chaque année… le SNUDI-FO 02 fait le point et le tri sur tout ce que l’on peut entendre actuellement :
– JOURNÉE DE PRÉ-RENTRÉE : La journée de prérentrée 2021 des enseignants est fixée au mercredi 1er septembre 2021 par l’arrêté du 15 décembre 2020 définissant le calendrier scolaire 2021/2022.
Le cadre règlementaire de cette journée de prérentrée est défini par la note de service n° 83274 du 12/07/83 qui précise : « La journée de prérentrée a un usage traditionnel où le conseil des maîtres parachève l’organisation du service et de l’enseignement pour l’année ».
La « prérentrée » n’est pas une obligation de service. La « prérentrée » est une activité hors enseignement, qui relève des tâches de préparation, dont aucun texte ne précise ni la durée ni les horaires. Son organisation relève de la liberté pédagogique de chaque enseignant, qui planifie et maîtrise son emploi du temps, et prépare sa classe pour le jour de la rentrée des élèves.
– PRÉ-RENTRÉE DES AESH : Les AESH ne sont pas soumis à la même règlementation que les enseignants. Ce sont les articles 3.1. et 3.4 de la circulaire n°2019-090 du 5 juin 2019 qui s’appliquent pour cette catégorie de personnels et, de fait, leur contrat de travail. Celui-ci mentionne un nombre d’heures total à faire sur 41 semaines dont le nombre d’heures exact d’accompagnement élèves. Dès lors, le reste des heures à faire, dites « heures invisibles » correspond aux heures passées en réunions et aux temps de préparation relatifs à l’accompagnement.
Ainsi, il peut être demandé aux AESH par les IEN à n’importe quel moment du temps hors scolaire de se réunir dans le cadre de l’accompagnement des élèves dans la limite du nombre d’heures invisibles. Concernant la « prérentrée », il n’y a donc pas d’obligation pour les AESH d’être présents sur leur(s) école(s) si aucune consigne des IEN ou des directeurs n’a été donnée en ce sens.
Dans le cas contraire, il appartient aux collègues AESH de bien noter le nombre d’heures effectuées et de les déduire du quota « heures invisibles ».
– 2ème JOURNÉE DE PRÉ-RENTRÉE : Comme chaque année à cette période, les personnels se posent la même question sur la validité ou l’obligation d’une « 2ème journée de prérentrée ».
Le calendrier scolaire officiel 2021/2022 a été fixé par l’arrêté du 15 décembre 2020 ni aucun autre texte règlementaire ne mentionne l’existence d’une « deuxième journée de prérentrée ». La réglementation n’envisage aucune dérogation, ni aucune interprétation de la part d’un IEN, d’un Directeur Académique ou de tout autre représentant de l’administration à propos de la date de la pré-rentrée. Aucun personnel ne peut être contraint d’être présent à l’école avant le mercredi 1er septembre 2021, jour de la prérentrée.
Pourquoi alors certains IEN ou directeurs parlent alors d’une prétendue « 2ème journée de prérentrée » ? Certains font référence au renvoi de bas de page de l’annexe de l’arrêté du 15 décembre 2020 qui précise : « Pour les enseignants, deux demi-journées (ou un horaire équivalent), prises en dehors des heures de cours, pourront être dégagées, durant l’année scolaire, afin de permettre des temps de réflexion et de formation sur des sujets proposés par les autorités académiques. »
A ce propos, le SNUDI-FO signale que :
– « pourront » ne signifie pas « devront »
– « les temps de réflexion et de formation » évoqués par le renvoi de bas de page de l’annexe de l’arrêté du 15 décembre 2020 s’inscrivent nécessairement dans les obligations de service des professeurs des écoles définies par le décret n° 2017-444 du 29 mars 2017. Ce décret définit notamment dans le cadre des 108 heures : 48 heures consacrées entre autres aux travaux en équipes pédagogiques et aux heures de concertations et 18h consacrées à des actions de formation continue
POUR RÉSUMER
Il y a bien un seul jour de prérentrée qui est fixé au mercredi 1er septembre 2021.
Il n’y a pas de demi-journées « à récupérer » en plus, un mercredi ou un autre jour, avant ou après la prérentrée officielle.
Six heures de réunion peuvent être programmées dans l’année scolaire, selon une organisation imposée par la hiérarchie (DASEN ou recteur et pas l’IEN dans sa circonscription). Dans cette situation, ces six heures doivent être déduites de l’enveloppe des 108 h !
Le SNUDI-FO continue de demander à ce que la rentrée des enseignants soit fixée au 1er septembre et que l’année scolaire se termine le 30 juin au plus tard, sur 36 semaines !
En cas de problèmes ou de pressions -d’où qu’elles émanent-, contactez immédiatement le SNUDI-FO 02 !
par FNEC FP-FO | samedi 28 août 2021 | Salaires - Traitements
Le FNEC FP-FO réagit après les déclarations du Ministre sur une prétendue revalorisation des personnels de l’Éducation nationale : aucun dialogue possible quant à la demande unanime des OS de revaloriser les grilles indiciaires !
Le Ministère en profite même pour s’en prendre au fonctionnement même de l’Ecole et des personnels en instaurant une vraie politique managériale !
Enfin, le Ministre se félicite de la nouvelle grille pour les AESH, les laissant sous le seuil de pauvreté et dans la précarité, sans statut protecteur…
Dans ce contexte de poursuite des suppressions de postes et des contre-réformes, la FNEC FP-FO invite les personnels à prendre connaissance du communiqué interfédéral FNEC FP-FO-FSU-CGT- SUD.
21 08 27 - Communiqué - annonces suite au Grenelle - réaction de la FNEC FP-FO
Communiqués à télécharger :
par SNUDI-FO 02 | vendredi 27 août 2021 | Rentrée
La circulaire relative aux autorisations d'absence, le formulaire de demande, le vademecum ministériel et la procédure d'attribution congé de maladie ordinaire et autorisation d'absence
viennent d'être dispatchés sur le site de la DSDEN02.
Toute demande d’autorisation d’absence doit être établie via le formulaire unique de demande d’autorisation d’absence. La circulaire rappelle la voie hiérarchique que doivent respecter les demandes d’autorisation d’absence.
Le SNUDI-FO 02 répond « présent » pour toutes les questions, interrogations et problèmes des personnels.
Circulaire à télécharger :
