par SNUDI-FO | dimanche 28 novembre 2021 | Défense de l'école
Frédéric Volle, secrétaire général du SNUDI-FO, s’adresse au Ministre Blanquer quand aux 4 scenarii transmis comme hypothèses de travail envisagées pour « l’amélioration du régime de décharge des directeurs d’école à la rentrée 2022 ».
Le régime de décharge actuel est très insuffisant, et ce n’est pas l’augmentation des décharges hebdomadaires qui a été accordée cette année aux directeurs d’école élémentaires de 9 et 13 classes, soit 5,14% des directeurs au total, qui a modifié ce constat.
Il y a en effet urgence à améliorer ce régime de décharge ! C’est une revendication portée par le SNUDI-FO : aide administrative statutaire dans chaque école, réelle augmentation indiciaire (100 points d’indice) pour tous les directeurs, respect du décret de 1989 sur la direction d’école et allègement des tâches.
Toutes les écoles doivent bénéficier d’une amélioration de leur régime de décharge hebdomadaire.
Par ailleurs, les propositions sont reçues au moment où des mesures inacceptables se préparent contre la direction et le fonctionnement des écoles, contre le statut des personnels : loi Rilhac, expérimentation « Marseillaise » etc…
La colère est grande chez les personnels contre ces projets, le SNUDI-FO soutiendra toutes ses revendications légitimes.
211126 Courrier SNUDI decharges direction
Courrier à télécharger :
par SNUDI-FO 02 | lundi 22 novembre 2021 | Défense de l'école
L’avant-projet de rapport du Haut Conseil pour l’Avenir de l’Assurance Maladie (HCAAM), proposant un scénario d’évolution de notre système de santé vers une « Grand Sécu », fait couler beaucoup d’encre.
FO considère légitime de s’interroger quand l’idée de la « Grande Sécu » est lancée, sans information approfondie et consultation des interlocuteurs sociaux.
FO entend être attentive et continuer à œuvrer dans l’intérêt de l’ensemble des assurés sociaux en faveur d’une Sécurité Sociale solidaire : préserver le régime général obligatoire et les mutuelles complémentaires.
FO_HautConseilAssuranceMaladie_191121
Communiqué à télécharger :
par SNUDI-FO | mardi 26 octobre 2021 | Défense de l'école
Le président, le ministre Blanquer et leurs représentants accélèrent la dérèglementation et la territorialisation de l’Éducation nationale… en passant la surmultipliée !
=> À Marseille : expérimentation dans 50 écoles « autonomes » !
=> En Guadeloupe : réduction des congés scolaires de 12 jours !
Le SNUDI-FO réaffirme son opposition constante à la territorialisation de l’École publique et exige le maintien d’un calendrier limité à 36 semaines de classe.
Le SNUDI-FO rappelle ainsi sa résolution de Congrès : « le congrès du SNUDI FO revendique le maintien du calendrier national et de l’intégralité des congés (…) Le congrès refuse toute modification de l’organisation des congés scolaires, exige le maintien de l’organisation de l’année scolaire en cinq périodes de classes et quatre périodes de congés ainsi que le retour à des congés d’été de deux mois, sans rentrée ou prérentrée en août. »
Avec la FNEC FP-FO, le SNUDI-FO revendique :
– L’abrogation de toutes les mesures de territorialisation mises en place par ce gouvernement et les précédents ;
– L’abandon de l’expérimentation Macron à Marseille ;
– Le maintien de l’intégralité des congés pour tous les personnels en Guadeloupe ;
– La création de postes et le recrutement immédiat de personnels.
211025 Communiqué SNUDI-FO Calendrier
Communiqué à télécharger :
par SNUDI-FO | jeudi 14 octobre 2021 | Concours, Métier
Sur la question du recrutements sur liste complémentaire, une délégation du SNUDI-FO a été reçue lundi 11 octobre au ministère : la situation est catastrophique, quelques semaines après la rentrée.
C’est intenable dans de nombreux départements : 17 postes sans enseignants dans le Cantal ; beaucoup de remplaçants placés sur des postes à l’année dans le Finistère, les Landes, le Maine-et-Loire… et jusqu’à 50% d’entre eux en Haute-Garonne ; de nombreux remplacements non assurés en Saône-et-Loire, dans la Vienne ; des remplaçants contraints d’effectuer jusqu’à 3h de trajets quotidiens en Essonne ; les demi-journées de concertation ou de formation REP+, pourtant obligatoires, reportées ou annulées dans le Puy-de-Dôme ou dans le Rhône…
Le Droit syndical est même remis en cause, faute de remplaçants, dans les Alpes de Haute-Provence !
Le SNUDI-FO, se faisant l’écho des mobilisations notamment à La Réunion, en Moselle, à Rouen, à Paris… a exigé le recrutement de la totalité des candidats aux concours inscrits sur les listes complémentaires et le réabondement de celles-ci.
Le refus de recruter sur la liste complémentaire est bien un choix économique du Ministre, et ses représentants ont même osé indiquer que « ce n’était pas faire un cadeau aux candidats inscrits sur les listes complémentaires que de les affecter à plein temps »… Cela ne semble pas poser de problèmes par contre quand on les sollicite pour être à temps plein devant une classe en tant que contractuels !
Pour le SNUDI-FO c’est inacceptable ! La liste complémentaire 2021 est valable jusqu’à la date du concours 2022 … Le ministre doit recruter !
211013 Communiqué SNUDI-FO audience liste complémentaire
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par FNEC FP-FO | mercredi 6 octobre 2021 | Concours, Contractuels, Stagiaires
Tu es contractuel(le) « alternant » et en même temps étudiant(e) en master MEEF dans le cadre de la « réforme de la formation des enseignants ». Tu te retrouves à devoir préparer le concours et à finir ton Master avec un ou des mémoires, des UE à passer et surtout en ayant des classes en responsabilité.
C’est un véritable parcours du combattant.
L’État employeur te met en difficulté alors que tu devrais être protégé(e) et soutenu(e) ! Si FO s’est opposée à cette nouvelle réforme, dite « réforme de la formation des enseignants », ce n’est pas pour rien.
Ne reste pas isolé(e) !
Contrat, rémunération, évaluation, FO t’aide à connaître tes droits, les faire valoir. FO intervient auprès de l’administration face aux obstacles rencontrés dans cette formation hors norme. Elle le fait tout autant pour les stagiaires 2021.
La Fédération Force Ouvrière de l’Enseignement, de la Culture et de la Formation Professionnelle (FNEC FP-FO) s’est opposée à cette réforme et a porté ses revendications dans toutes les instances.
Communiqué FNEC FP-FO - contractuels alternants
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par SNUDI-FO 02 | mardi 21 septembre 2021 | Evaluation, Promotions
Après la publication des appréciations des IEN, les enseignants ayant eu un rendez-vous de carrière en 2020-2021 prennent connaissance de l’avis final du Directeur Académique. Les appréciations finales de la valeur professionnelle figurant sur le compte rendu des agents qui ont eu un rendez-vous de carrière au titre de l’année scolaire 2020-2021 sont notifiées sur Iprof.
D’ores et déjà, dans certains départements, des collègues nous indiquent qu’ils ont pu prendre connaissance de cette appréciation. Ce n’est pas le cas dans l’Aisne, où les appréciations sont attendues pour octobre…
Toutefois, à réception, les enseignants concernés disposent de 30 jours pour adresser un recours contestant l’avis final s’ils souhaitent contester cet avis.
Or, l’appréciation finale a une incidence sur l’avancement, puisqu’elle détermine le délai de passage du 6e échelon au 7e, du 8e au 9e échelon, et pour la hors classe ( RDV de carrière au 9e échelon).
De plus, le dernier rendez-vous de carrière est très important puisque l’appréciation donnée par l’inspecteur reste “gravée dans le marbre” jusqu’à obtention de la hors classe !
Autrement dit, si vous n’êtes pas satisfait de votre avis final, si vous vous interrogez sur les démarches à entreprendre, n’hésitez pas à solliciter le SNUDI-FO 02 dans les plus brefs délais !
A noter que, suite à l’envoi des recours, l’administration disposera de 30 jours pour réviser l’appréciation. L’absence de réponse équivaut à un refus de révision. Les enseignants qui souhaitent poursuivre leur recours disposeront alors de 30 jours pour saisir la CAPD.
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