par FNEC FP-FO | jeudi 28 avril 2022 | Salaires - Traitements
Le gel prolongé de la valeur du point d’indice paupérise l’ensemble des personnels, quel que soit leur corps et quel que soit leur statut ils tous sont impactés, titulaires et contractuels. Le calcul est simple, toutes les grilles indiciaires actuelles sont rattrapées et, pour certains corps, dépassées par le niveau du SMIC !
Dans le même temps, les agents publics comme l’ensemble des salariés voient leur pouvoir d’achat fortement impacté par l’explosion des prix. Le gouvernement reste sourd aux revendications des personnels.
La FNEC FP-FO est aux côtés de l’ensemble des agents publics qui réclament des revalorisations salariales à la hauteur des pertes subies depuis 20 ans.
Les mesures salariales du ministère passent exclusivement par des mesures indemnitaires, c’est inadmissible ! Les collègues ne sont pas dupes, cette logique aura des effets désastreux sur le calcul de leur pension de retraite qui est essentiellement basé sur leur traitement indiciaire.
Avec la FGF-FO, la FNEC FP-FO exige l’ouverture immédiate de négociations salariales pour la revalorisation de la valeur du point d’indice à hauteur de 22,68% pour rattraper les pertes de pouvoir d’achat.
Communiqué à télécharger :
par SNUDI-FO | jeudi 14 avril 2022 | Métier
A ce jour plus de 92% des communes françaises ont décidé de revenir à la semaine de 4 jours. Partout le SNUDI-FO intervient pour imposer aux municipalités cette organisation de la semaine scolaire.
Le SNUDI-FO revendique la mise en œuvre de la semaine de 4 jours sur 36 semaines dans toutes les écoles de France. Il soutient toutes les mobilisations dans les communes pour exiger le retour à la semaine de 4 jours.
Le SNUDI-FO s’opposera à toutes les tentatives de remise en cause de l’Ecole publique et de nos statuts.
Le SNUDI-FO revendique :
La mise en œuvre de la semaine de 4 jours sur 36 semaines dans toutes les écoles du pays ;
L’abrogation des décrets Peillon, Hamon et Blanquer sur les rythmes scolaires ;
La suppression des PEdT ;
L’abandon de toutes les expérimentations visant à remettre en cause le cadre national de l’Ecole publique comme par exemple celle lancée par le président Macron à Marseille.
Communiqué à télécharger :
par SNUDI-FO 02 | mardi 5 avril 2022 | Mouvement
Tu n’as pas obtenu de mutation dans un autre département suite aux résultats du mouvement interdépartemental informatisé, tu peux encore demander à changer de département en faisant une demande d’INEAT et d’EXEAT.
La circulaire relative au mouvement complémentaire par voie d’exeat et d’ineat non compensé des enseignants titulaires du premier degré pour la rentrée scolaire 2022 est arrivée lundi 4 avril 2022 sur l’Intranet (Ressources => Circulaires => Circulaires de la DSDEN de l’Aisne).
Si tu souhaites établir une demande de mutation au titre de l’année scolaire 2022-2023, il faut adresser un dossier complet via l’application COLIBRIS, selon la démarche suivante :
1- se connecter à l’adresse suivante : https://intranet.ac-amiens.fr/
2- sélectionner « applications métiers (ARENA) »
3- au sein de l’onglet pilotage académique, sélectionner « COLIBRIS – portail des démarches ».
La date limite est fixée au samedi 30 avril, délai de rigueur.
Circulaire et formulaire à télécharger :
par SNUDI-FO | lundi 4 avril 2022 | Retraite
Si beaucoup de commentateurs se félicitent que les questions sociales soient au cœur de l’élection présidentielle, que les propositions diverses fleurissent en matière de salaires ou de retraites notamment n’est pas forcément un gage de progrès pour les salariés !
Ainsi, revient la question de la réforme des retraites et de l’âge de départ.
Plusieurs candidats proposent de reculer cet âge légal de départ en retraite à 65 ans.
FO considère que cela est inacceptable.
FO s’oppose et s’opposera à toute autre réforme conduisant à dégrader les droits à la retraite et à reculer l’âge pour en bénéficier.
Communiqué de Presse à télécharger :
par SNUDI-FO 02 | lundi 28 mars 2022 | Divers, Métier
Les personnels de l’Education Nationale du département de l’Aisne ont reçu aujourd’hui, mardi 22 mars 2022, un mail du DASEN les informant d’une soit disant « période de réserve électorale du 18 mars au 24 avril inclus » qui s’appliquerait à tous les fonctionnaires.
Que dit la réglementation ?
L’obligation de réserve invoquée n’existe pas. Notre statut précise seulement (art.26 -loi n°83-634 du 13 juillet 1983 portant droits et obligations du fonctionnaire, loi dite Le Pors) que les fonctionnaires doivent faire preuve de discrétion professionnelle pour tout ce dont ils ont connaissance à l’occasion de l’exercice de leurs fonctions. Par ailleurs, nous avons l’obligation de neutralité en classe.
Dès lors, c’est le principe général de la liberté d’opinion qui prévaut. L’article 6 de la loi du 13 juillet 1983 l’exprime de manière on ne peut plus simple : «La liberté d’opinion est garantie aux fonctionnaires». De même, l’article 10 de la Déclaration des droits de l’Homme et du Citoyen de 1789 stipule que «Nul ne doit être inquiété pour ses opinions, même religieuses, pourvu que leur manifestation ne trouble pas l’ordre public établi par la loi».
Si une période de réserve électorale s’applique aux hauts fonctionnaires du fait de la responsabilité qu’ils portent, elle ne saurait s’appliquer à l’ensemble des fonctionnaires.
En cas de problème n’hésitez pas à nous contacter.
par SNUDI-FO | mercredi 23 mars 2022 | Métier
Dans la droite ligne des mesures de son ministre Blanquer que les personnels subissent depuis cinq ans, Emmanuel Macron compte même les amplifier !
Ses principales mesures sont :
– des écoles-entreprises autonomes contre le statut des personnels et le droit à l’instruction le même partout : la territorialisation,
– une logique d’évaluation managériale initiée par PPCR portée à son paroxysme,
– pas un poste en plus… mais haro sur les personnels absents ! La FNEC FP-FO a d’ailleurs reçu une fin de non-recevoir à sa demande de ré-abondement des listes complémentaires de manière à recruter dès maintenant des personnels sous statut,
– travailler plus pour gagner plus ! Son credo : « On va payer mieux ceux qui sont prêts à faire plus d’efforts »,
– la retraite : 65 ans !
Avec sa fédération, le SNUDI-FO réaffirme toutes ses revendications, sans relâche avant, pendant et après les élections :
– Abandon de la loi Rilhac et de l’expérimentation marseillaise ! Stop à la territorialisation de l’Ecole !
– Arrêt des évaluations d’école et de la logique managériale de PPCR et du Grenelle !
– Arrêt des fermetures de classes ! Ouvertures de toutes les classes et de tous les postes nécessaires ! Recrutement immédiat de personnels sous statut !
– Augmentation de la valeur du point d’indice de 22% ! Augmentation immédiate indiciaire de 183€ nets mensuels pour tous les personnels !
– Aucun nouveau recul de l’âge de départ à la retraite ! Abrogation de toutes les lois s’étant attaquées à nos retraites (Fillon-Chirac 2003, Woerth-Sarkozy 2010, Ayrault-Hollande 2013…) !
Communiqué à télécharger :
